中交集團全體員工：

2025年，是高質量收官“十四五”、謀篇“十五五”的關鍵之年，是中交集團改革發展20周年。在舉國上下深入學習貫徹黨的二十屆四中全會精神之際，為走好新時期創新發展之路，打造“五全四大五型”新中交，現以“科技月”活動為契機，以“科技擎旗，創新興企”為主題，向全體員工發出以下倡議：

一、勇擔使命，以科技賦能服務國家戰略大局

當前，以人工智能為牽引的多領域科技突破正加速推動產業變革，科技成果向現實生產力轉化的進程不斷加快。中交集團作為全球領先的綜合交通基礎設施和城市建設系統化服務商，要從歷史經驗、優良傳統和時代特征中汲取奮進力量、把握發展規律，堅決做到“六個牢牢把握與堅持”。要深刻把握新時期的職責使命、發展理念和主攻方向，主動融入國家創新布局，加快打造國家戰略科技力量，全面傳承集團“十大核心優勢”，在發揮央企科技創新、產業控制、安全支撐三大作用上積極作為、勇于擔當，努力爭當“三個排頭兵”，為建設科技強國和推動公司高質量發展提供強大牽引與科技支撐。

二、創新引領，以價值創造驅動高質量發展

科技是企業發展的核心引擎，價值創造是企業生存的根本命脈。要深入學習貫徹落實黨的四中全會精神，按照“三個六”戰略框架，一以貫之抓科技創新，把科技創新擺在更加突出位置，大力發展新質生產力，系統打造以創新為驅動的發展新引擎。要充分發揮公司在“五全四大五型”領域一體化、綜合化、融合化系統集成優勢，深化“交通+”“數智+”“綠色+”“融合+”創新，加快打造“四大融合”，推動傳統產業向高端化、綠色化、數智化轉型，以科技賦能實現價值躍升。要狠抓關鍵核心技術攻關，著眼“0到1”的原始創新、“1到100”的成果轉化和“100到N”的產業化，以科技創新推動產業創新，著力改造提升傳統產業、培育壯大新興產業、布局建設未來產業。要堅持科技、人才、產業一體化發展，加強與國家重大人才工程銜接，加快構造“五大人才高地”，著力推動科技人才隊伍“向新提質”。

三、內搭外育，以開放協同厚植科技創新生態

公司半年工作會上提出，要“解放思想、解放人、解放生產力”，以新理念、新思想上的大解放、大統一、大創新，全力推動實現發展上的大破局。要加強科技協同創新，堅決破除制約協同創新的桎梏，讓各類先進優質生產要素向發展新質生產力順暢流動。要提升科技攻關體系化能力，優化“五全四大”領域平臺體系布局，發揮平臺效能，突出價值創造。要深化科技體制改革，積極探索科技成果賦權改革，縱深推進科技成果轉化見效成勢。要鼓勵探索創新容錯機制，營造鼓勵創新、寬容失敗的創新文化，有效激發創新動力活力。要大力弘揚“六種文化”，賡續新時代精神血脈，營造崇尚科技、敢為人先、勇于創新的良好風氣，引導廣大員工以昂揚斗志投身高質量發展，加快實現高水平科技自立自強。

百舸爭流奮楫者先，千帆競發勇進者勝。讓我們堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，認真落實黨的二十大和二十屆歷次全會精神，砥礪奮進、求真務實、擔當作為、敢做善為，堅定不移推進以科技創新為核心的全面創新，共同書寫中交新時期高質量發展的嶄新篇章！

中交集團

黨委書記、董事長

宋海良

中交集團

黨委副書記、董事、總經理

張炳南

“中國交建”微信公眾號

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