2025年,神東新聞中心與上灣煤礦聯合開展《神東情》故事征集活動,面向每一個在神東工作、生活的你,征集你與神東的故事,可以是尋找美好生活的故事,可以是奮斗圓夢的故事,可以是見證礦區變遷的故事……
獎品準備好了,你的故事呢?
魏 巍
李 季
2008年12月,1000多份招聘簡歷中僅錄取了16人,我幸運地被錄取了,來到了神東這片煤海。
2009年8月,我懷著緊張又激動的心情,乘坐北上的綠皮火車。
歷經16個多小時的顛簸,終于抵達神東煤炭集團的腹地——大柳塔。
當我第一次聽到“神東人”這三個字時,我知道,我的人生將與這片土地緊密相連。
還記得第一次下井的經歷——
巷道里那類似高速路一樣的輔助運輸反光環、排列整齊的液壓支架、煤壁上留著的滾筒齒痕……
蓬勃的煤炭工業的印記,也激蕩著我心底里逐夢煤海的動力。
來到榆家梁煤礦后,我從二線走向一線。
干過電工、鉗工、設備運行管理員,懷著腳踏實地學真功的樸素信念,一步一個腳印,不斷積累經驗。
在2013年榆家梁煤礦內部招聘中,我以第一名的成績考入機電科,正式踏上管理崗位,迎來了職業生涯的重要轉折。
然而,很快我發現,在基層學到的經驗和技能,在更為廣闊的管理視野下顯得有些捉襟見肘,但這并未讓我“知難而退”,反而激發了我“知難行難”的斗志。
記得那年7月一個夜班,全礦因高壓柜故障3次大面積失電、主扇停風,并越級跳閘到榆家梁35kV固定站。
調度的電話像暴雨一樣砸在耳邊。
我立即趕往調度工控臺上,認真分析故障原因,15分鐘鎖定故障,安排處理10kVⅡ段母線PT二次回路多點接地問題,合理定值不匹配。
由于當時沒有備件,我突然想到可以拆除備用柜PT,經過現場改線、重算整定,40分鐘后送電成功。
那一夜,我第一次感受到:技術就是生命線。
經歷了這次故障,我總結出一套“現象診斷、回路快測、模型故障、分析真假短路、驗證快做”的搶修五步法。
在機電科的歲月里,我有幸前往60多處煤礦交流學習,對比各類礦井供電的優缺點,在煤礦供電設備選型、煤礦供電安全、繼電保護解決分析越級跳閘等方面學到了很多寶貴的經驗。
根向下扎,花向上開。
2020年,我被任命為機電辦副主任,迎來了職業生涯的又一次挑戰。
管理者不是一個人沖上去,而是讓系統里每個人都長出自己的“醫術”。
我把個人經驗拆成模塊,做成口袋書、微課堂、微視頻、經驗分享、在線課件等,一年為礦里培訓700余人次。
2022年3月,我輪崗至綜采一隊擔任黨支部副書記、副隊長一職,負責黨建工作。
新的領域、新的挑戰。
多年的工作經驗,讓我找到了工作的方法論——從基層、基礎干起。
做黨建工作,要找到與業務的契合點,才能用黨建工作引領業務、服務業務、融入業務。
在這期間,我還有幸參加了能源行業標準及集團供電教材的編寫,對于專業領域系統性思考與文字表達的自信……仿佛年少逐夢煤海的誓言,在這一刻得到了回響。
2024年,我們綜采一隊黨支部被公司掛牌命名為黨員示范崗。
在黨員示范崗創建中,黨建引領在業務提升中有了具象化的體現——
在安全、機電檢修、生產工程質量檢修方面都表現優異,實現了安全零事故。
培養出技師1名、高級工5名、中級工5人,通過師帶徒,培養出大學生綜采電工、支架工、采煤機司機各1名……
2025年,對我個人也是收獲滿滿——榮獲“2025年度神東青年五四獎章”稱號。
(前排左二為魏?。?/span>
在神東的這些年,每一次崗位的變動都是新的起點,每一次挑戰都讓我變得更加堅韌與成熟。
神東不僅是我職業生涯的起點,更是我實現人生價值的廣闊平臺。
在這里,我收獲了成長、收獲了榮譽,也收獲了對神東深深的眷戀與歸屬感。
我為能成為神東人而驕傲,為能在煤海中奮斗而自豪。
作 者 簡 介
魏巍,1986年出生,陜西富平人,工程師,2009年8月進入神東,現為神東榆家梁煤礦綜采一隊黨支部副書記、副隊長。
征文啟事
▲本欄目長期正式向廣大員工及家屬約稿。
稿件要求
圍繞“神東情”主題,講述你在神東奮斗、生活的原創故事,2000字以內,并附100字以內個人介紹。配圖3-5張。
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我們期待收到你的專屬信件。
來源圖說神東(ID:tushuoshendong)
策劃薛艷萍 劉勇強
欄目主編李季 何芳
作者神東榆家梁煤礦 魏巍
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