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自學習教育開展以來,中國鹽湖黨委堅決貫徹中國五礦黨組部署,緊扣“學、查、改”核心環節,將深入貫徹中央八項規定精神學習教育融入生產經營與改革發展大局。
學深悟透強根基
中國鹽湖黨委將理論學習作為首要任務,通過多維發力,推動學習走深走實。通過構建“第一議題+專題讀書班+中心組學習”體系,黨委理論學習中心組開展專題學習3次、研討3場,組織30余人參加中國五礦專題讀書班,系統學習習近平總書記關于深入貫徹中央八項規定精神的重要論述等,深刻領會作風建設的重要地位、目標路徑與實踐要求。在專題讀書班中,領導班子帶頭領學,以“深入貫徹中央八項規定精神,學深悟透作風建設要義,推動鹽湖事業行穩致遠”開展專題研討,以上率下擰緊思想“總開關”。各級黨組織書記發揮“關鍵少數”作用,帶頭開展書記講授黨課65場次,激發全體黨員學習熱情,營造濃厚學習氛圍。各基層黨支部依托“三會一課”、主題黨日等載體,累計開展學習517次,覆蓋黨員1500余人次,推動黨的創新理論在基層一線落地生根。此外,通過“線上賦能+現場踐學”的方式,中國鹽湖黨委借助“學習強國”“國資e學”“五礦e學”等平臺,為千余名黨員干部打造便捷學習陣地;組織中國鹽湖千余名黨員干部、團員青年及關鍵崗位人員赴格爾木廉政警示教育基地,以案為鑒錘煉政治本色。
上下聯動抓落實
中國鹽湖黨委構建系統化推進機制,印發13份工作指引,規范啟動部署、學習研討、查擺問題等8個重點環節,有效推進各項工作。在問題查擺上,通過征求意見、召開干部職工座談會、談心談話、自我查擺等多渠道征集意見。其中,中國鹽湖層面共查擺問題7項、8個具體表現,所屬企業共查擺12項問題、13個具體表現,主要聚焦會風不實、公務接待等領域。針對查擺問題,公司各級黨組織堅持分類施策,立行立改,鹽湖股份黨委成立專項監督檢查組,重點圍繞基層黨支部黨建工作、調查研究、食堂管理、公車使用、精文簡會等11個方面開展監督檢查;青海匯信堅持把學習教育與降本增效相結合,強化成本管控,樹立“減虧即盈利”的全員共識;五礦鹽湖大力推進數字化辦公,將公文流轉、組織協作等模塊全面融入中國五礦4A賬號體系。
成果轉化提質效
中國鹽湖黨委堅持學用結合,以“五大任務清單”“三融合”“四煥新”為抓手,推動學習教育成果轉化為發展實效。通過“十大重點專項”工作,落實落地“融合煥新”7大方面38項重點任務、81條舉措。在中國五礦體系內近20家兄弟單位和科研院所協同賦能下,構建“產區一體化”機制,并且由兩級黨委書記掛帥,與屬地政府、科研機構等建立合作機制,為鹽湖產業高質量發展夯實根基。同時,堅持做實開門教育,扎實開展密切聯系群眾工作,先后召開5場干部職工座談會,182人次參與、歷時22小時,系統梳理出12大類113條職工群眾關心的事項,自上而下激發干部職工弘揚實干、干實的作風,積極投身鹽湖產業建設各個方面,有效提升了員工的積極性和歸屬感。
下一步,中國鹽湖黨委將聚焦“四個強化”,系統推進深入貫徹中央八項規定精神學習教育,切實將學習教育成果轉化為企業高質量發展的強大動能。
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