近日,政府工作報告中首次出現關于房地產市場“止跌回穩”的表述,這讓房地產相關話題再次受到關注。
住上“好房子”是老百姓的需求,在幫助消費者找到好房子的過程中,女性成為居住服務行業新質生產力的重要推動者。貝殼產品經理陳亞南的故事,正是一個生動的縮影。
貝殼產品經理陳亞南
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擁抱AI,致力于讓程序員高效、快樂工作
“程序員是科技創新的特種部隊,我們希望通過努力建設AI編程產品CodeLink,讓他們的工作更高效、更快樂。”陳亞南表示,“為了實現這個目標,我們時常需要深入程序員的工作場景調研,挖掘他們工作中面臨哪些困難。”
“有研究成果表明,干擾比我們想象的更具破壞性——它影響的不僅僅是我們的工作。在干擾極少或沒有干擾的情況下,開發人員有 82% 的機會度過愉快的一天,但當他們多次受到干擾時,機會就會下降到 7%。” 陳亞南說,“我們在AI編程產品的設計時,不能僅僅針對編碼這一個環節提效,也要關注程序員的全流程工作節點,不能小看一個平臺切換到另一個平臺這個動作,雖然只占用幾秒鐘,但也會打斷程序員的心流,我們應該最大限度地減少干擾并創造程序員的專注時間。”
于是,簡化程序員的工作流程,讓新科技更好地輔助程序員減輕重復勞動,便成了陳亞南的目標。
這個目標,依托AI技術的發展,正在快速推進中。陳亞南回憶,一開始想到用AI技術提效,源于前端開發同事的啟發。那位同事提到市面上出現了一款產品,給出一段代碼后,可以猜到接下來要寫什么代碼,準確率很挺高。如果沒有問題,程序員就可以直接采納,有問題的話程序員可以手動更改,不影響最終效果。聽到有可以幫助程序員提高效率的工具,大家都非常感興趣,一場擁抱AI的探索之旅,由此開始。
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非科班出身,偏要做更好的程序員AI工具
起初,團隊先推出了一個簡單版工具,在公司招募了180名研發人員,愿意參與對照實驗。根據業務條線和職級不同,分成對照組和實驗組,陳亞南提出需求,讓對照組和實驗組在3小時內編程實現。實驗組使用融入AI技術簡單版程序,對照組用傳統方式。結果,實驗組完成度比對照組高很多、時間也少,整體提效將近30%。
這次內部驗證為CodeLink工具帶來了不少忠實用戶,也讓后期宣傳推廣更加順利。截至目前,這款工具已完成公司研發崗位95%以上覆蓋。
回想起整個研發過程,陳亞南坦言并非一帆風順。2023年6月,當她第一次向評審團介紹這個產品解決的提效場景時,在場的7個評審員一致不通過,認為這個需求沒有解決真實痛點,上線后可能沒有人用。她非常受挫,“那段時間確實很痛苦,非常懷疑自己的能力。”
不過,陳亞南沒有讓自己沉浸在痛苦中太久,靠行動積極尋找破局辦法。
因為她并非程序員出身,對于編程具體步驟并不十分清楚。不過,統計學專業的敏感度將她從混沌中拯救了出來。她加大了與研發同事的深度交流,不僅每天在研發工位上與大家一起工作,還讓研發人員對編程的全流程工作錄屏。她反復學習,將其拆解成十多個具體步驟,然后召集幾十名程序員,對每個步驟進行討論,哪些步驟有痛點,又有哪些可以通過AI提效。最終,她靠著這股熱情和拼搏,贏得了同事的認可,也讓產品功能更加適配程序員工作場景。
目前,AI已經深度參與到公司代碼開發過程中。貝殼現在有30%的工程師,從原來單一技術棧發展到多技術棧,協同方式變得簡單,所有的環節一個人全部完成了,減少了很多溝通成本。貝殼整體研發研發周期下降18.3%。
陳亞南開心地分享道,有位程序員主動跟她說,自從用上她開發的產品,可以少加班,能好好陪老婆、孩子的時間多了,也讓家庭的幸福感有了明顯提升。
采訪最后,當被問到有什么想對女性朋友分享時,陳亞南回答道,“當下新科技不斷涌現,變革時代會產生非常多的新興領域,希望女性同胞不要有畏難心理,要認識到女性身上的感性、細心特質都是閃光點,所以對待新事物,即便沒有接觸過,也可以多嘗試、多探索,其實我們也都能做得很好。”
值班編委:蘇志勇
流程編輯:劉亞
審讀:戴士潮
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